Wie beeinflussen einander Teamentwicklung, gute Führung und Motivation? Welche Basis muss geschaffen werden, damit Teams effektiv, motiviert und zielorientiert arbeiten? Um eine Gruppe zu einem Team zusammenzuschweißen, bedarf es guter Mitarbeiter:innenführung und einer professionellen Feedbackkultur. In diesem Seminar lernen Sie die Phasen der Teamentwicklung kennen. Gemeinsam mit uns erarbeiten Sie sich in praktischen Übungen die optimale Strategie, die Teamentwicklung nachhaltig zu gestalten und sicherzustellen, dass die Unternehmensziele erreicht werden. Erweitern Sie Ihr Führungsrepertoire!
- Arten und Aufgaben von Teamrollen
- Phasen der Teamentwicklung
- Teamentwicklung als Prozess
- Ressourcen eines Teams besser nutzen
- Feedback geben
- Praktische Übungen für Teams
- Sie lernen Teamentwicklungsprozesse kennen und wissen, wie Sie ein Team formen.
- Sie erweitern Ihr Repertoire an Methoden für die Arbeit mit Teams.
Keine Voraussetzungen
Führungskräfte, Personen mit Führungsverantwortung, Trainer:innen sowie Coaches
Lisa Gruber, Trainerin und Coach
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