- Asyl- und Fremdenrecht
- Interkulturelle Kommunikation und Kompetenz
- Interkulturelle Ansätze und Kulturstandards
- Handlungsfelder der Integrationsarbeit
- Interkulturelle Beratung
- Case Management im Kontext der Integrationsarbeit
- Netzwerkmanagement
- Abgrenzung und Psychohygiene
- Sie geben Migrantinnen und Migranten Orientierung in der Gesellschaft, Hilfestellung bei Integrationsfragen und Unterstützung bei Eingliederungsprozessen.
- Sie sind mit den Handlungsfeldern der Integrationsarbeit vertraut und bieten wertvolle Beratungsleistungen.
- Als ausgebildete Integrationsbegleiterin bzw. ausgebildeter Integrationsbegleiter punkten Sie neben Ihren bereits praktisch erworbenen Fähigkeiten im Sozialbereich mit genau jenen Kompetenzen und Fachkenntnissen, die Ihre Ressourcen stärken und Ihr Handeln professionalisieren.
- Abgeschlossene Berufs- oder Hochschulausbildung
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vgl. B2)
- Psychische und geistige Eignung
- Reflexions- und Lernvermögen
- Besuch des Informationsabends wird empfohlen